为深入学习贯彻习近平总书记“要多措并举做好高校毕业生等群体就业工作，确保就业大局稳定”的重要指示，按照校党委对疫情防控工作及就业工作的安排部署，有效应对疫情给学院2022届毕业生就业工作带来的不利影响，确保2022届毕业生充分就业高质量就业。5月6日下午14：30，智能制造学院在5303会议室召开2022届毕业生就业专题工作会议。院长黄晓燕、党委副书记蒋娇龙、副院长郭成操、就业联络负责人、毕业班就业导师、毕业班辅导员参加了此次会议。
会上，就业联络负责人牟志宏老师通报了目前2022届学生的就业情况，以及截止到5月6日未就业208名学生的具体情况，表示学生慢就业、缓就业、不就业情况比较严重。
党委副书记蒋娇龙强调，对未就业毕业生要分类指导，分类施策，辅导员和就业联络负责人每周汇总更新毕业生就业数据，建立就业台账，精确掌握毕业生就业情况，并将情况及时与毕业论文导师、毕业就业导师共享，共同帮扶学生就业，确保每一名学生不掉队。开展好求职“一帮一”，定点定位定向，针对就业慢、就业难的学生实施“一人一策”，定位学生就业盲点，靶向施策提升。多渠道筛选提供求职信息，并帮助毕业生及时获取就业信息。
黄晓燕院长强调就业要上下联动，全员参与，全力推进就业工作。学院要深入落实全员就业责任制，强化毕业论文指导教师作用，就业导师的作用，形成学院领导带头抓，毕业班辅导员全面抓，指导教师深入抓的工作格局。
面对疫情，智能制造学院将继续贯彻学校的就业部署安排，创新工作方法，稳就业，促发展，全力以赴抓紧抓实抓好2022届毕业生就业工作，努力实现毕业生的高质量就业。
（撰稿：牟志宏 蒋娇龙 审稿：黄晓燕）