2010年12月10日，学校科技处组织召开了全校科研团队负责人座谈会。学校的性社会学及性教育研究中心、电加工重点实验室、模具技术重点实验室等三个省厅级科研机构负责人，以及校级重点建设科研团队和扶持科研团队负责人共二十余人参加了会议。会议由科技处处长邱士安教授主持，科研主管副校长陈传伟教授做了重要讲话。
邱处长首先介绍了我校科研团队建设的目的和建设思路，他强调指出，学校科研团队是学校科研人才和科研成果培育的核心，是有组织开展科研活动的团队组织；团队是科研人员自觉自愿自发形成的科研机构组织，业务关系上受学校科技处直接考核和指导；团队实行科研带头人负责制，面向校内外吸收科研骨干份子。在团队遴选和确认方面，学校将在2011年底对现有16个校级科研团队进行评估，合格的将成为正式的科研团队，不合格的将继续进行建设或被取消；评估的重点是各团队有组织有计划的活动、纵向科研成果及横向科研合作。最后，邱处长还就科研团队建设经费的使用范围、团队2010年工作总结及2011年工作规划等相关事宜进行了说明。
会议期间，陈传伟副校长做了重要讲话。陈校长指出：科研的源泉是兴趣而非功利，各团队应是有共同兴趣的人才的组合，只有这样才能出成果，否则只能出论文；学校上一批培育的六个研究所，通过大浪淘沙，今天已经成就了性教育研究中心、电加工重点实验室和模具技术工程中心；通过大家的不断探索和努力，今天这16个科研团队也一定会有优秀的队伍脱颖而出，升级为省厅级科研机构。科研团队建设是个大浪淘沙的过程，但只要大家努力过了，即使失败也没关系；科研团队应打破系部行政界限，不断的面向校内外吸收与团队研究方向相关的优秀科研人才，形成有组织、有激情、有影响力的科研力量，不断的推出新的成果。最后，陈校长充分肯定了各团队的科研工作，并希望各团队之间相互学习、相互交流，努力搞好团队的建设工作。
会上，我校性社会学与性教育研究中心王进鑫主任介绍了中心建设和评估工作的成功经验；模具技术重点实验室副主任王静汇报了实验室建设以及重庆平伟基金的运行情况；各团队负责人也在会上总结了过去一年的科研团队建设工作，并对团队下一步的工作计划做了简要的介绍。